Leserdiskussion:Zalando: Was halten Sie von Mitarbeiter-Bewertungssystemen?

Zalando-Mitarbeiter sind angehalten, über das Personalsystem "Zonar" die Leistung und das Verhalten ihrer Kollegen zu bewerten. (Foto: Hannibal Hanschke/Reuters)

Mit einem umstrittenen Personalsystem sollen sich Zalando-Mitarbeiter gegenseitig bewerten. Angestellten klagen über Leistungsdruck und Stress. Das Unternehmen hält das System für einen Fortschritt.

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  • Kommentar: Arbeitnehmer können sich gegen Überwachung wehren
  • Analyse: So überwacht Zalando seine Mitarbeiter
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